Executivo de RH adverte: 'Evite este equívoco de 5 palavras durante as entrevistas de emprego

Angela Santone, vice-presidente executiva sênior de recursos humanos da AT&T, enfatiza a importância de evitar respostas sem brilho em uma entrevista de emprego para aumentar as chances de ser selecionado para a vaga. Ela ressalta que há uma frase, em particular, que deve ser evitada a todo custo.

Com uma vasta experiência em Recursos Humanos e após ter entrevistado centenas de candidatos ao longo de mais de 20 anos, Santone pontua que a resposta frequentemente ouvida à pergunta “Conte-me sobre uma vez em que você cometeu um erro e o que aprendeu com isso” é a pior possível.

Ela explica que a ausência de resposta deve ser evitada a todo custo. Segundo a especialista, é surpreendente quando os candidatos respondem à pergunta sobre um erro cometido com “Não consigo pensar em nenhum”.

Santone destaca a importância de reconhecermos nossa humanidade e admitir que todos cometemos erros. Durante uma entrevista, é crucial mostrar ao entrevistador que você se sente confortável em falar sobre esses erros e, acima de tudo, evidenciar o que aprendeu e como cresceu com essas experiências.

A especialista diz que é fundamental convencer o entrevistador de que você é a melhor escolha para o trabalho, salientando que há uma linha tênue entre arrogância e autoconfiança. Ela reforça a importância de parecer autêntico e genuíno.

Santone, por sua vez, sugere que seja honesto ao descrever um erro que cometeu durante uma entrevista. Contudo, é fundamental enfatizar como você usou essa experiência para melhorar seu desempenho no trabalho.

Essa abordagem evidencia autoconsciência e disposição para aprender e crescer, o que é valorizado pelos entrevistadores.

Além disso, para transmitir confiança e competência em uma entrevista de emprego, é aconselhável fornecer exemplos específicos de como você trabalha em equipe ou colabora em projetos em grupo.

A colaboração eficaz é considerada uma habilidade valiosa e cada vez mais procurada pelas empresas, principalmente no contexto de trabalho híbrido em que muitos se encontram atualmente.

Quando questionado pelo entrevistador sobre como você espera trabalhar com outras pessoas na função, é recomendável que tente relacionar os detalhes dessa pergunta com suas experiências anteriores de trabalho.

Isso demonstra sua capacidade de estabelecer conexões entre as expectativas da posição e suas experiências passadas.

Santone enfatiza a importância de reiterar ao entrevistador o que você compreendeu sobre o sucesso na função. Essa prática indica que você está ouvindo ativamente e demonstra seu interesse e envolvimento na conversa.

Essa simples ação pode fazer uma grande diferença e destacar você dos demais candidatos, mostrando sua dedicação e atenção aos detalhes discutidos durante a entrevista