O que fazer quando não se gosta do emprego?

São vários os motivos que podem levar alguém a detestar o seu próprio trabalho, como a atividade que se exerce, ou até mesmo o ambiente da empresa em si. Dessa forma, trabalhar deixa de ser uma tarefa que inspira e se transforma num verdadeiro pesadelo que desmotiva qualquer um.

Por isso, selecionamos algumas dicas para quem não gosta do emprego para te encorajar a fazer dessa situação uma aprendizagem. Veja como!

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Invista na sua carreira

Estar num trabalho agora não significa que você estará nele para sempre. Assim, se você se encontra nesse ambiente unicamente por precisão indispensável, certamente é o momento de pensar em outras opções. E o melhor é que você pode fazer isso sem abandonar o seu emprego, já que essa talvez não seja uma opção. Logo, tente fazer cursos gratuitos, pense em alguma especialização ou aprenda uma nova língua. Enquanto isso, não se esqueça de seguir com o envio dos seus currículos para outras empresas, para que seja possível sair desse lugar.

E quando o problema é com a área de atuação?

Todo mundo está sujeito a não se identificar totalmente com a área que imaginou exercer. Como resultado, existem muitas pessoas que se arrependem de ter feito um curso da faculdade ou escolher determinada profissão. Nesse caso, é sempre importante saber que a vida é feita de recomeços, e que não existe nada de errado em querer mudar. Caso seja muito difícil pensar em fazer toda uma graduação novamente, considere um projeto de especialização ou pós-graduação que consiga expandir seus horizontes.

Converse com alguém

A partir do momento em que a tarefa se torna pesada demais e afeta o seu ânimo, existe o perigo de isso te afetar mentalmente de forma severa. Então, converse com as pessoas que moram com você, com amigos ou familiares de confiança para desabafar sobre a situação. Em último caso, você pode até mesmo conversar com seu chefe para um possível ajuste de tarefas. Outra ótima opção é buscar ajuda profissional de um psicólogo ou terapeuta ocupacional que consiga conversar sobre um plano de carreiras.