Danone abre vagas de Estágio e Emprego em todo o país

A Danone está com diversos processos seletivos abertos no país. As seleções buscam preencher o quadro de funcionários efetivos e estagiários da empresa.

As vagas ofertadas abrangem diversas áreas de atuação. De acordo com informações do site LoveMondays, os ganhos na empresa podem ultrapassar os R$ 10.000, de acordo com a função e região de trabalho.

Vagas

Confira quais são as vagas disponíveis na empresa:

• Gerente de Área Canal Indireto SUL
• Coordenador de Customer Service
• Gerente de Área – RJ
• Gerente de Área – MT
• Representante Comercial
• Analista de Abastecimento JR
• Assistentes de atendimento
• Preposto Jr – PcD
• Analista de Marketing Pleno
• Assistente de atendimento
• Líder de Merchandising – Fortaleza
• Estagiário de R&I
• Gerente de Área C&C
• Assistente Administrativo
• Assistente de Marketing PcD
• Gerente Projetos de Operações JR
• Gerente de R&I (Research & Innovation)
• Gerente Júnior de Finanças
• Analista de Trade Marketing Jr

Interessados podem se inscrever pela internet, no site oficial de recrutamento. Não é cobrado taxa de inscrição dos participantes.

A seleção dos candidatos será feita pela empresa seguindo métodos específicos para cada função. Para mais informações sobre as vagas e locais de trabalho, clique aqui.

Dicas na hora de se candidatar

• Se você tem menos de 10 anos de experiência profissional, seu currículo deve ocupar apenas uma folha de papel.
• Destaque as habilidades e a experiência mais relevantes para a vaga e para a Danone.
• Seja claro e preciso sobre suas experiências anteriores (datas, responsabilidades, conquistas).
• Lembre-se de incluir seus hobbies e interesses (atividades esportivas, culturais ou sociais), que são uma ótima maneira de mostrar sua singularidade.
• Não se esqueça, o seu CV é o seu cartão de visita, dá a primeira impressão que o recrutador terá em você. Não hesite em verificar várias vezes sua ortografia e sintaxe.

Carta de apresentação

Sua carta de apresentação permite que você compartilhe informações que você não pôde incluir em seu currículo. Destaque suas habilidades e explique por que deseja trabalhar na empresa. A carta deve ser estruturada em três partes:

Suas motivações: O que a Danone e essa vaga inspiram em você.

Seus talentos: O que você pode trazer para esse trabalho, sua experiência, o que aprendeu com suas tarefas anteriores.

Seus objetivos de carreira: O que você gostaria de construir dentro da empresa, seu plano de carreira.

Entrevista

A entrevista é o momento ideal para dizer quem você é, comunicando sua paixão pela empresa e a posição para a qual você está se candidatando.

• Conheça a Danone de antemão: suas atividades, as marcas e acima de tudo os valores e a maneira de trabalhar. Use exemplos concretos de sua vida profissional e pessoal para mostrar que essa cultura significa algo para você e combina com você.
• Identifique as experiências sobre as quais você deseja conversar e as mensagens que deseja transmitir.
• Analise em vez de descrever: o que você aprendeu, o que você faria diferente?
• Seja natural e sincero: a chave é ter um bom conhecimento de seus pontos fortes e onde você pode crescer. O objetivo da entrevista é também ver se você vai gostar do trabalho.

Reputação online

Você está presente em redes sociais e profissionais? As empresas também.

Seja no LinkedIn, Facebook ou em qualquer outro lugar, tente manter seu perfil consistente com quem você é. Use essas redes para construir sua identidade profissional e tornar-se mais visível.

Exemplos de seus contatos podem ser uma grande inspiração para criar um currículo atraente. Mantenha seus perfis atualizados, como faria com seu currículo. Inclua todas as informações sobre suas habilidades, experiências, treinamento e detalhes específicos.

Tenha cuidado com seus perfis e fotos particulares. Você não quer se colocar em uma situação delicada.